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电力分公司:创新学习模式 筑牢安全基石
发布时间:2019-04-01     作者:李旭 石磊   浏览量:326   分享到:

    近期,电力分公司以“春检”工作为契机,严抓《安规》学习与执行,加强过程管理与考核培训,在公司范围内形成“学安规、知安规、守安规”的良好氛围,为“春检”工作顺利开展保驾护航。

    严格考核制度。根据考核办法规定,《安规》考试不合格的职工降为学习岗,进行为期三个月的教育学习,考核合格后方能上岗,考试成绩优秀的班站予以绩效奖励,调动全体职工学习的积极性和主动性。电力分公司根据不同专业、岗位情况,“量身定制”考核内容,变电运行人员注重操作技能、安全规程等方面的考核,检修人员注重线路维护和带电作业等方面的考核,要求全体人员必须参加考试,保证做到人人参加,以考促学。

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    丰富学习主题。“验电时应该注意哪些内容?”“如何判断验电笔是否正常?”“正确挂接地线的步骤是什么?”3月28日早上,在孟村110kV变电站主控室里,安全监管人员结合现场工作情况对值班员进行提问,对于回答不正确的问题,进行现场纠正,并组织认真学习。“春检”期间,通过常态化开展现场问答的学习方式,促使职工将理论与实际操作相结合,以点带面、活学活用,在实操工作中对理论知识学懂弄通。

    不断丰富学习内容、创新学习方式,有助于职工实际操作的精细化、规范化,全面了解职工对《安规》的掌握情况,引导职工由“要我安全”主动向“我要安全”转变,筑牢安全生产基础。(电力分公司  李旭  石磊)

 

编辑:徐超